Nuestros clientes

The Strategy Group supported the St. David's Foundation in a multi-year implementation of resident-led networks in their four rural county service area. To date, more than 100 residents have been trained as network weavers, 60+ resident-led projects have been funded through participatory grantmaking circles (i.e., shared gifting), and several weavers have taken their leadership to elected offices. A diverse local resident-led network leadership team is in place. The anticipated long-term goal of such an investment would be to dramatically strengthen the capacity of rural communities to collaboratively create local innovations to solve or reduce the negative consequences of pressing social and health problems in their own communities.

Strategy Group y nuestro socio Youth Development Strategies, Inc están apoyando a la Escuela de Ingeniería de la Universidad de Kansas en el desarrollo de su nuevo plan estratégico de tres años y su teoría del cambio.

El Grupo de Estrategia, en asociación con Indigo Innovation Group, está apoyando a la Coalición de Vivienda de Carolina del Norte para desarrollar su plan estratégico y teoría del cambio.

El Grupo de Estrategia, en asociación con Indigo Innovation Group, está facilitando el proceso de planificación estratégica y teoría del cambio para la Red Nacional de Justicia Juvenil con sede en Washington DC.

The Strategy Group is partnering with the Greater Fayette Community Foundation to design and implement a new fund at the Foundation. The Rural Community Health Fund has been seeded with $250,000 from the St. David's Foundation with the purpose of investing in vulnerable and underserved rural populations in Central Texas.

El Grupo de Estrategia se asoció con la Fundación de Salud en Londres, Inglaterra, para desarrollar la capacidad de la Red Q de profesionales de la salud para ser más colaborativos e innovadores en la resolución de problemas de salud apremiantes en el Reino Unido.

TSG se ha asociado con Youth Development Strategies Inc. para apoyar a The Ceres Foundation en una evaluación de sus programas de educación postsecundaria, capacitación, experiencia laboral y colocación de empleo que brindan vías hacia carreras que ofrecen salarios dignos y oportunidades de ascenso.

El Grupo de Estrategia apoyó al Fondo de Desarrollo Hispano del Área Metropolitana de Kansas City para desarrollar su primera Teoría del Cambio y facilitar su proceso de planificación estratégica.

The Strategy Group, en asociación con Optimize Passion, LLC, facilitó la planificación estratégica y el proceso de teoría del cambio con Sisters in Christ - Kansas City.

El Grupo de Estrategia apoyó a la Obici Health Foundation en Suffolk, VA en su iniciativa Healthy Beginnings. Los consultores de TSG brindaron asistencia técnica y apoyo de red a múltiples colaboradores comunitarios en el desarrollo de sus subvenciones para la planificación de la salud materna e infantil.

The Strategy Group is facilitating the strategic planning for the Department of Civil, Architectural, and Environmental Engineering at the University of Kansas, School of Engineering.

El Grupo de estrategia apoyó a Kaleidoscope Pathways en sus asociaciones con Greater New Orleans Funders Network (GNOFN), Kate B. Reynolds Charitable Trust y University of Pennsylvania - Forward Promise Project. Cada uno de estos esfuerzos incluyó organizaciones de apoyo para desarrollar teorías de cambio para comunicar y promover sus prioridades estratégicas.

El grupo de estrategia se asoció con el Instituto de salud pública para apoyo a las comunidades responsables de California para la iniciativa de salud (CACHI). TSG ofrece formación y coaching a CACHI acelerador sitios enfocan en la construcción de redes de comunidad de California.

El Grupo de Estrategia, financiado por la Fundación Deaconess en St. Louis, MO, apoyó a la ACLU de Missouri para desarrollar un plan integral de desarrollo de capacidades de 4 años para fortalecer la capacidad de la organización para defender y preservar eficazmente los derechos y libertades individuales garantizados por la Constitución y leyes de los Estados Unidos.

El Grupo de Estrategia se asoció con El Centro, Inc. para facilitar y capacitar a los líderes y partes interesadas de la organización para desarrollar una teoría organizacional del cambio, alinear la programación, los servicios, las estrategias y los resultados para lograr su misión organizacional. La misión de El Centro, Inc., una corporación sin fines de lucro, es "fortalecer las comunidades y mejorar la vida de los latinos y otros a través de oportunidades educativas, sociales y económicas".

El Grupo de Estrategia apoyó la Organización Comunitaria y Asuntos Familiares (COFI) con fondos de la Deaconess Foundation en St. Louis para diseñar e implementar un plan integral de desarrollo de capacidades de cuatro años para fortalecer la capacidad de la organización para lograr su misión. La misión de COFI es fortalecer el poder y la voz de las familias trabajadoras y de bajos ingresos en todos los niveles de la vida cívica, desde las instituciones y comunidades locales hasta el ámbito de las políticas locales, estatales y federales.

El Grupo de Estrategia proporcionó una guía de facilitación de la equidad racial para la comunidad de aprendizaje de cohorte de la iniciativa National Early Childhood Equity, Y-USA. Trabajando con el Director del Proyecto y el facilitador local, Andrea Anderson y William Moore de TSG desarrollaron un proceso de un día para explorar y examinar políticas y prácticas que pueden estar bloqueando el acceso equitativo a los servicios de la primera infancia en las Y participantes.

El Grupo de Estrategia apoyó a Bastrop County Cares ubicado en Bastrop, TX para desarrollar su primera teoría de cambio y plan estratégico. BCC es un intermediario sin fines de lucro que apoya a varias coaliciones comunitarias para mejorar la salud y el bienestar de los residentes en el centro de Texas.

The Strategy Group, en asociación con The David Group, apoyó a Poetry for Personal Power, un experto en trauma y resiliencia 501(c)(3) reconocido a nivel nacional. TSG facilitó un proceso de desarrollo de la junta para una Junta recién establecida a través de talleres, asistencia de reclutamiento y asistencia técnica para el desarrollo de fondos.

El Grupo de Estrategia, en asociación con Youth Development Strategies Inc (YDSI), facilitó un proceso de visión estratégica con la junta directiva liderada por jóvenes y las partes interesadas que condujo a una nueva teoría de cambio para la organización.

El Grupo de Estrategia brindó servicios de desarrollo organizacional a esta filial regional de la organización Nacional de Girl Scouts. Los servicios incluyeron encuestas al personal, apoyo a la Junta Directiva con la evaluación del personal de liderazgo superior y orientación al presidente de la Junta.

El Grupo de Estrategia facilitó el desarrollo del nuevo plan estratégico y la teoría del cambio de Arts Tech.

Bill facilitó el desarrollo del nuevo plan estratégico y la teoría del cambio del Centro de Aprendizaje WEB DuBois. El trabajo se llevó a cabo mientras Bill se desempeñaba como director ejecutivo de SupportKC.